“十三五”期間,我省企業退休人員養老金增長23.7%,連續5年提高城鄉特困人員救助供養標準
2020-10-10 08:36:57 星期六 來源: 遼寧日報
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“十三五”期間,我省企業退休人員養老金增長23.7%,連續5年提高城鄉特困人員救助供養標準

兜底保障增進民生福祉

  今年以來,惠及民生的各項社會保障利好不斷。沈陽市退休職工孔阿姨每月的養老金又漲了140多元,在沈陽參保的職工潘奕辰可以在工作地本溪刷卡購藥,錦州義縣患有重病的張大爺享受到了低?!皢稳吮!闭?,大大減輕了家里的經濟負擔。

  民生是發展的初心,更是發展不竭的動力。

  廣覆蓋、兜底線,建機制、補短板,“十三五”期間,我省織密扎牢社會保障“安全網”,讓更多群眾共享發展紅利。民生清單,碩果累累。企業退休人員養老金平均水平5年增長23.7%,惠及全省740余萬名退休人員。城鄉低保標準持續提高,全面實施特困人員救助供養政策,連續5年提高城鄉特困人員救助供養標準,健全完善了社會救助和保障標準與物價上漲掛鉤聯動機制。持續推進異地就醫直接結算工作,14個市和省直職工醫保個人賬戶實現了在全省范圍內通刷通用。

  堅持問題導向,規劃政策任務,著手解決問題?!笆濉逼陂g,我省持續推進社會保障制度改革,社會保障制度更加完善。改革和完善企業職工基本養老保險制度,出臺規范企業職工基本養老保險省級統籌制度實施方案,實現基金省級統收統支,養老金發放更有保障。全面實施機關事業單位養老保險制度改革,實現了機關事業單位工作人員參保、繳費、發放和職業年金基金市場化投資運營。將提高城鄉低保標準納入全省民政事業“十三五”發展規劃,明確每年按照7%左右的增幅持續提高城鄉低保標準。出臺了《遼寧省社會救助實施辦法》、“救急難”試點等多項制度文件,基本建立了以最低生活保障、特困人員供養、臨時救助為主體,社會力量參與為補充的社會救助體系。將城鎮居民醫保和新農合兩項制度,整合為城鄉居民基本醫療保險制度,實現了覆蓋范圍、籌資標準、保障待遇、醫保目錄、定點管理、基金管理“六統一”。

  聽說企業為其繳納了工傷保險,在沈陽做鋼筋工的馬健心里更托底了。我省實施“同舟計劃”,將建筑業農民工納入工傷保險參保范圍,截至2020年8月,全省工傷保險參保人數達到809.8萬人,其中農民工60.1萬人。

  5年來,我省不斷擴大社會保險覆蓋范圍,實現應保盡保。深入實施全民參保登記計劃,依法依規參保擴面,社會保險覆蓋范圍從城鎮擴展到鄉村,從企業職工擴大到各類人員,從就業群體擴大到全體居民。

  截至2020年8月,全省企業職工基本養老保險、機關事業單位養老保險、城鄉居民基本養老保險參保人數分別達到1827.3萬人、216.4萬人、1066.8萬人,較“十二五”期末分別增加143.4萬人、120.2萬人、32.1萬人,分別增長8.5%、124.9%、3.1%。全省保障城鄉低保對象103.85萬人,全面落實城鄉低保家庭取暖救助全覆蓋。全省84.29萬建檔立卡貧困人口全部納入基本醫保、大病保險、醫療救助三重保障范圍,實現了應保盡保、托底保障。

  社會保障待遇水平不斷提升,民生溫度不斷提升?!笆濉逼陂g,我省持續提高退休人員待遇水平,企業退休人員人均養老金水平從2015年的2208元提高到2020年的2731元,較“十二五”期末增加523元,失業保險金人均發放標準從2015年的857元提高到2019年的1202元,增加345元,增長40.3%。2020年城鄉居民基本醫保政府補助標準提高30元,達到每人每年550元。5年來,全省城市低保標準平均提高6.1%、6.7%、6.3%、6.9%、6.2%;農村低保標準平均提高13.4%、10%、8.5%、8.9%、9.6%,全省農村低保標準持續高于動態調整后我省執行的國家扶貧標準。

  社會保障是人民群眾獲得感、幸福感、安全感穩步提高的基石,夯實基石,方能增進民生福祉。邁向“十四五”,民生再啟程,我省將以更堅定的決心、更有力的舉措、更務實的作風,描繪更加充實的民生底色,書寫幸福滿滿的民生答卷。(記者 徐鐵英 關艷玲)

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【糾錯】 責任編輯: 唐曉瑭
遼寧新聞
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